Communiqué de la CFTC AUCHAN
L'accord sur le PSE chez AUCHAN a été signé par les organisations syndicales. Vous pouvez télécharger ce document au format pdf en suivant ce lien : Accord PSE AUCHAN 19 mars 2025
CFTC Meuse
Frais de route dans les transports routiers
Revalorisation des frais de déplacement dans le TRM au 1er mars.
Suite à l'accord conclu le 6 février 2025, les indemnités de frais de déplacement dans le transport routier de marchandises (TRM) seront augmentées de +1,5 % à compter du 1er mars 2025.
Tableau ci-dessous :

IND
EMNITE DE LICENCIEMENT
Montant :
L'indemnité légale est calculée sur les salaires bruts (mois complets avant le licenciement.
L'indemnité est au moins égale aux montants suivants :
- 1/4 de mois de salaire par année d'ancienneté jusqu'à 10 ans
- 1/3 de mois de salaire par année d'ancienneté après 10 ans.
Si le salarié a travaillé à temps complet et à temps partiel l'indemnité est calculée proportionnellement à la durée de chaque période.
Calcul du salaire brut
Il est déterminé selon la formule la plus avantageuse :
- Soit la moyenne mensuelle des 12 derniers mois précédant le licenciement,
- Soit la moyenne mensuelle des 3 derniers mois. Dans ce cas, les primes et gratifications exceptionnelles ou annuelles sont prises en compte en proportion du temps de travail effectué.
- Si une prime annuelle a été perçue, il faut ajouter 1/12e du montant de la prime à chacun des 3 derniers mois de référence.
Concernant les salariés en arrêt maladie au cours des derniers mois, le salaire de référence à prendre en compte est celui des 12 ou des 3 derniers mois précédant l'arrêt.
Calcul de l'ancienneté
L'ancienneté est calculée jusqu'à la date de rupture effective du contrat de travail, c'est-à-dire à la fin du préavis.
En cas d'année incomplète, l'indemnité est calculée proportionnellement au nombre de mois complets.
Attention!!!
Votre Convention collective, accord collectif, accord de branche, d'entreprise ou d'établissement applicables en droit du travail peuvent prévoir des conditions plus avantageuses pour le salarié.
Dans ce cas, le salarié perçoit l'indemnité la plus élevée.
Pour faire une estimation du montant de votre indemnité de licenciement , vous pouvez télécharger ce fichier EXCEL et remplir toutes les cases. Attention le fichier contient des macros qu'il faudra activer.
(Attention la responsabilité de la CFTC ne peut en aucun cas être engagée, le résultat obtenu est purement indicatif et il dépend des éléments saisis)
Nous restons a votre disposition si vous avez besoin d'aide.
L'équipe CFTC
Nouveaux horaires d'ouvertures de nos bureaux (validés en CA du 17 février 2023)
Sur BAR LE DUC notre bureau est ouvert :
lundi, mardi et vendredi de 9h00 à 12h00 et de 14h00 à 16h30
Sur VERDUN permanence juridique les mercredis uniquement sur rendez-vous.
Vous pouvez nous contacter par mail et/ou par téléphone pour tout renseignement sur le droit du travail. nous nous engageons à vous répondre le plus rapidement possible.(les numéros et emails sont dans la marge)
Philippe DODIN
secrétaire général CFTC Meuse
ADHERER à la CFTC Meuse.
Coût de l'Adhésion 2025: (a partir du premier Janvier 2025)
Validé par le conseil d'administration du 27/09/2024
- Cotisation Retraité : 17,50 € par trimestre soit 70 € à l'année.
- Cotisation Normale 34.00€ par trimestre soit 136.00 € à l’année.
Sur ce montant vous bénéficiez d'une réduction égale à 66% sous forme de crédit d'impôt. Pour cela il suffit de déclarer le montant de votre cotisation sur vos déclarations d'impôts et de conserver votre attestation fiscale que vous recevrez en avril l'année suivante.
L’augmentation des cotisations au fil des années s’explique par le fait que son calcul est basé sur le SMIC et que l'adhésion minimale recommandée par la confédération CFTC correspond à une heure de SMIC par mois. Nous restons bien évidemment à votre disposition si vous avez besoin d’explications supplémentaires sur son calcul.